De los equipos extraordinarios
Cuando después de unos aciagos partidos de fútbol uno lee en la prensa titulares como :
Se pregunta ¿siguen siendo (los dos) unos equipos extraordinarios?, mi respuesta es sí, por lo siguiente:
Si queremos formar parte de un equipo extraordinario, debemos tener la actitud que nos obligue a salir de la zona de confort e "ir a buscar la pelota" y, sobre todo, querer que los que están con nosotros también sean mejores o lo que es lo mismo "querer pasarla"
Esta actitud individual complementará a la lista de atributos que harán que un equipo sea extraordinario:
- "Fín de ciclo"
- "El equipo alemán da una lección de fútbol a un rival moribundo"
- "El rey ha muerto. Larga vida al rey!"
Se pregunta ¿siguen siendo (los dos) unos equipos extraordinarios?, mi respuesta es sí, por lo siguiente:
- Un equipo extraordinario es, por definición, un equipo ganador
- Ser un equipo ganador no siginfica ganar a todos los equipos
- Los equipos, como la vida, nacen, crecen, se desarrollan ... y desaparecen.
- Ser un equipo extraordinario es saber sembrar excelencia
- .... y que los otros tambien juegan
Si queremos formar parte de un equipo extraordinario, debemos tener la actitud que nos obligue a salir de la zona de confort e "ir a buscar la pelota" y, sobre todo, querer que los que están con nosotros también sean mejores o lo que es lo mismo "querer pasarla"
Esta actitud individual complementará a la lista de atributos que harán que un equipo sea extraordinario:
- Debemos ser (o tener) un lid
- Tener metar cuantificables
- Saber exáctamente lo que tenemos que hacer, tener las funciones claramente definidas
- Compartir, los equipos comparten ideas, recursos materiales ....
- Comunicarse en el equipo y comunicar sobre el equipo
- Compromiso, si no estamos comprometidos en lo que hacermos, busquemos otra cosa a hacer
- Pensar como un grupo, dejarse los egos en el perchero y recogerlos a la salida
Como dijo la Madre Teresa de Calculta, se trata de que :
“Yo hago lo que usted no puede y usted hace lo que yo no puedo. Juntos podemos hacer grandes cosas”.
PD : Este artículo está basado en http://davidvidalnet.com/los-7-habitos-de-los-equipos-extraordinarios/
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